


ATUAÇÃO | TRABALHISTA
Assessoria Trabalhista Especializada
Oferecemos uma assessoria completa com um escritório full service, temos a capacidade de abordar as questões trabalhistas de forma integrada, considerando todas as variáveis envolvidas, como aspectos fiscais e colaborações de outras áreas do Direito. Essa visão multidisciplinar é um dos nossos grandes diferenciais, permitindo que nossos clientes sejam assessorados de maneira completa e eficaz.
Nossos Serviços
• Defesa em Autos de Infração: Atuação na defesa contra autos de infração emitidos pela Superintendência Regional do Trabalho e Emprego (SRTE), protegendo os interesses da sua empresa.
• Reclamações Trabalhistas: Representação em reclamações trabalhistas individuais e coletivas, seja por parte de empregados ou sindicatos, com estratégias de defesa personalizadas.
• Reestruturação e Redução de Funcionários: Suporte em processos de fusões, aquisições, extinção de estabelecimentos ou encerramento de atividades, incluindo a reestruturação e redução de funcionários, sempre com foco na minimização de riscos legais.
• Terceirização e Contratação: Consultoria na terceirização de serviços e na contratação de fornecedores e representantes independentes, garantindo conformidade com a legislação trabalhista vigente.
• Revisão de Salários e Benefícios: Análise e revisão de estruturas salariais e benefícios, para assegurar que estejam alinhadas às normas legais e aos objetivos da empresa.
• Contratação e Destituição de Empregados: Apoio jurídico em processos de contratação e destituição de empregados, garantindo que todas as etapas sejam conduzidas de acordo com as melhores práticas legais.
• Adicionais de Periculosidade e Insalubridade: Cálculo e revisão dos adicionais devidos, garantindo conformidade com a legislação.
• Assédio Moral: Assessoria em casos de assédio moral, desde a prevenção até a defesa em processos.
• Cálculo Trabalhista: Consultoria em cálculos trabalhistas, assegurando a exatidão e legalidade das verbas devidas.
• Contratos de Trabalho: Elaboração e revisão de contratos de trabalho, alinhados com as necessidades da empresa e legislação vigente.
• Demissão por Justa Causa: Orientação e suporte jurídico na condução de demissões por justa causa, minimizando riscos de contestações legais.
• Reconhecimento de Vínculo Trabalhista: Representação e contestação de vínculos trabalhistas não formalizados, garantindo que todas as relações de trabalho estejam devidamente documentadas e evitando passivos legais.